مهاجرت نخبگان هدر دادن سرمایه است

بررسی جنایات رژیم صهیونیستی در نشست منطقه ای وزرای بهداشت

انتخابتو، محمدرضا ظفرخندی وی شامگاه پنجشنبه 22 آذر در اختتامیه همایش «هجرت نخبگان علمی از ایران امروز» دلیل مهم مهاجرت نخبگان را میانگین شرایط اقتصادی کشور دانست. ، «در رشته پزشکی افراد زیادی با حرفه های خاص، مشخص و خوب هستند و در علم و عمل رتبه استادی دارند، اما مهاجرت می کنند.»

وزیر بهداشت با اشاره به مهاجرت پزشکان به کشورهایی مانند آمریکا و کانادا گفت: بیش از 80 درصد آنها به دلیل نداشتن پایه اقتصادی نمی توانند در آنجا کار پزشکی انجام دهند مجبور به ترک رشته پزشکی هستند.

ظفر خاندی وی با تاکید بر اینکه باید با دقت به واقعیت ها نگاه کرد، ادامه داد: پزشکانی که به این کشورها می روند اما مدرک آنها قبول نمی شود. آنها به سن کافی برای شرکت در امتحانات در آنجا نرسیده اند و بنابراین باید به مشاغل دیگری روی بیاورند.

وی گفت: شاهد آتش سوزی در حوزه پزشکی هستیم. گرچه مهاجرت نخبگان در سطح کلان یک سرمایه سوزی مادی و غیرقابل محاسبه است، اما این سرمایه سوزی از دست دادن ژنتیک برتر کشور است.

وی ادامه داد: وقتی نخبگان یک کشور می روند، نسلی که نخبگان از آن خارج می شوند، آسیب های جبران ناپذیری به کشور وارد می کند. نگاه به حوزه اقتصادی لازم است اما کافی نیست.

بی عدالتی آموزشی یکی از دلایل مهاجرت است

ظفر خاندی وی با بیان اینکه مهاجرت نخبگان تنها به مسائل اقتصادی مربوط نمی شود، گفت: یکی از مهم ترین کارهایی که برای جلوگیری از مهاجرت نخبگان باید انجام شود، فراهم آوردن شرایط تحصیلی برای مردمی است که منبع امرار معاش سیاسی و اجتماعی هستند. جامعه

وزیر بهداشت با تاکید بر اینکه تبعیض و نابرابری فرصت ها یکی از دلایل مهاجرت است، گفت: اگر فردی حق ورود به دانشگاهی مانند تهران را دارد و رتبه لازم را کسب کرده است، زمینه این امر فراهم شود، نه به دلیل بی عدالتی آموزشی». من نمی توانم کار کنم.

وی با برشمردن موانع و سهمیه ها به عنوان موانع عدالت آموزشی گفت: به دلیل بی عدالتی آموزشی و ناپایداری موج سینوسی در شرایط سیاسی کشور، فرد تصمیم به مهاجرت می گیرد.

وزیر بهداشت با اشاره به محدودیت های تعامل بین المللی گفت: بدون تعامل بین المللی علم دچار رکود و انحطاط می شود. برگزاری آسان کنگره و نوشتن مقاله با مشکلاتی مواجه است. هرچه این تعاملات ساده تر باشد، احتمال پایداری آنها بیشتر است.

ظفر خاندی وی خواستار تسهیل شرایط تحصیل و اشتغال دانشجویان به ویژه در رشته پزشکی برای افزایش شانس پزشک شدن آنها شد و در این زمینه گفت: شرایط تحصیلی برای کسانی که قصد تحصیل دارند مناسب باشد. با معیشت، شرایط سیاسی و اجتماعی سازگارتر خواهد شد.

وی در ادامه سخنان خود اینگونه بیان کرد: بسیاری از دوستان ما فارغ التحصیل هستند اما نمی توان آنها را در رشته ای که باید استخدام کرد به کار گرفت.
وقتی قرار است از آن استفاده شود، باید ملاک رابطه یا قاعده، معیار شایسته سالاری و حرفه ای بودن وجود داشته باشد.

وزیر بهداشت تاکید کرد: نخبگان کشوری وقتی می روند آسیب های جبران ناپذیری به کشور وارد می کنند. نگاه به حوزه اقتصادی لازم است اما کافی نیست.

ظفر خاندی وی همچنین با بیان اینکه برخی از افرادی که به دلیل شرایط اقتصادی و ارزش پول به کشورهای عربی می روند که من آنها را به دنبال کار می گویم، رشته پزشکی را ترک می کنند، می افزاید: مهاجرت نخبگان یک معضل چند وجهی است. نگاه به حوزه اقتصادی در مهاجرت نخبگان ضروری است اما کافی نیست.

وجود تبعیض و نابرابری فرصت ها در حوزه پزشکی

وزیر بهداشت با بیان اینکه رشته پزشکی سخت است ادامه داد: دانشجویان پزشکی با رقابتی سخت پذیرش می شوند اما معروف ترین جراحان به دلیل سختی مسیر این رشته را ناتمام گذاشته اند چون دوره ها سخت است. چندین سال خارج از مرکز کار می کند.

ظفر خاندی وی با بیان اینکه در حوزه پزشکی تبعیض و نابرابری فرصت وجود دارد، موانع و سهمیه بندی ها باعث می شود مردم تصمیم به مهاجرت بگیرند و موضوع مهاجرت نخبگان باید در درجه اول اهمیت قرار گیرد.

وی با بیان اینکه فرد باید از لحظه بلوغ تحصیلی در سمت ها استخدام شود، گفت: رسانه های مختلف با انواع بهانه ها جامعه پزشکی را تخریب می کنند. در صورت بروز آسیب، اعتماد بین پزشک و بیمار که لازمه کار است نیز خدشه دار می شود.

وزیر بهداشت با بیان اینکه توسعه حوزه های آموزشی و پژوهشی در حل مشکلات کشور ضروری است، گفت: نیاز به ایجاد سرمایه اجتماعی در کشور است. 16 آذر امسال را همه در جلسات دیدند، نگرش ها و سلایق مختلف دانشجویان چپ و راست شرکت را دیدند، صحبت کردند، نظرات آنها را شنیدند و هیچ اتفاقی نیفتاد، در حالی که دیدیم در سال های گذشته وضعیت چگونه بود.

ظفر خاندی اهمیت دادن به زیرساخت‌های تحقیقاتی، اصلاح تعرفه‌ها، حفظ ارزش پول ملی، حساس‌سازی مدیران در سطوح مختلف و تدوین اقدامات قانونی برای اشتغال نخبگان، انگیزه و امید به آینده را افزایش داده و از مهاجرت جلوگیری می‌کند. نخبگان